Motivating Skill​

➢ หลักสูตร “ Motivating Skill ”

​หลักสูตรนี้ออกแบบมาเพื่อการพัฒนากระตุ้นความคิดด้วยกระบวนการโค้ดสมอง ซึ่งได้ออกแบบพิเศษเพื่อเป็นการปลุกศักยภาพของบุคลากร (Motivation) ให้พร้อมที่จะเริ่มต้นทำงานด้วยความตื่นตัวทุกวัน พร้อมรับการเปลี่ยนแปลง มองเห็นเป้าหมายของตัวเอง และสามารถสร้างเป้าหมายของการทำงานได้อย่างชัดเจน รวมถึงการสร้างวิธีการที่จะนำพาตนเองไปสู่เป้าหมายได้อย่างรวดเร็ว สามารถสร้างแรงบันดาลใจ เปลี่ยนมุมมอง และเลือกใช้เครื่องมือทุ่นแรงที่ช่วยดึงศักยภาพในตัวเองออกมาใช้ประโยชน์ เป็นการหลอมกระบวนการฝึกอบรมกับกระบวนการโค้ชเข้าด้วยกันคือ การอบรมบรรยายแบบมีส่วนร่วม ด้วยการตั้งคำถามที่ทรงพลังจากกระบวนการโค้ชชิ่ง ที่มุ่งเน้นการหาทางออก สร้างแรงบันดาลใจ การปรับเปลี่ยนมุมมองและทัศนคติ รวมไปถึงการพัฒนาความคิด ด้วยเครื่องมืออัจฉริยะที่ได้เลือกใช้ให้เหมาะกับกลุ่มผู้เข้าอบรม เน้นการนำไปประยุกต์ใช้งานจริง ทั้งในด้านการทำงานและชีวิตประจำวัน จากวิทยากรผู้มากด้วยความสามารถและประสบการณ์

​

​➢ ผลที่จะได้รับ

​ ผู้เข้ารับการฝึกอบรมจะได้รับความรู้ ได้เข้าใจตนเอง รู้จักและรู้ใจเพื่อนร่วมงานมากขึ้น มีเหตุมีผลมากขึ้น ยอมรับความแตกต่างของตนเองและเพื่อนร่วมงานเพื่อจะได้ทำงานร่วมกันอย่างมีความสุข มีรอยยิ้มและแรงบันดาลใจในการทำงาน มีความรู้สึกที่ดีต่อองค์กร ทีมงาน มีความตระหนักในผลประโยชน์ของส่วนรวมมากกว่าผลประโยชน์ส่วนตัว มีเทคนิคไปสร้างแรงจูงใจให้ทีมงาน

​

➢ เนื้อหาการอบรม ​

​1. ทำความเข้าใจกระบวนการคิด ผ่านการทำงานของสมองส่วนช้าและส่วนเร็ว เพื่อชีวิตที่เป็นสุขด้วยกระบวนการรู้ตัวตน เข้าใจตนเอง เข้าใจคนเพื่อร่วมงาน และทีมงานว่าทุกคนต่างมีมุมมองของตนเอง การที่เราจะทำงานร่วมกับผู้อื่น เราต้องปรับตัวเองและขยายมุมมองความคิดเพื่อทำความเข้าใจมุมมองของคนอื่น และมีความคิดสร้างสรรค์เพื่อการทำงานร่วมกันและสร้างแรงบันดาลใจให้ทีมงาน

​

​​2. Workshop My Photo Album เข้าใจชีวิตของตนเองผ่านการขยายความคิดทำกิจกรรม Past Present Future เพื่อสำรวจความคิดด้วยมุมมองใหม่ ทั้งของตนเองและของเพื่อนร่วมงาน ย้อนมองภาพอดีต ปัจจุบัน อนาคต เพื่อทบทวนตนเอง และสร้างทิศทางใหม่ ​

​

​3. กิจกรรมการประชุมกับตัวเอง Date with Myself และ Ideal & Reality กิจกรรมกลุ่ม การประชุมกับตัวเอง และแชร์มุมมองในการใช้ชีวิต และการทำงาน รวมไปถึงการตั้งเป้าหมายและค้นหาสภาพความเป็นจริง สร้างแผนการทำงานและมีพันธสัญญากับตนเอง เพื่อให้เกิดความสำเร็จกับชีวิตส่วนตัวและการทำงาน

​

​​4. ความต้องการของมนุษย์ และประเภทของคน เข้าใจพื้นฐานของการทำงานร่วมกัน ความแตกต่างของคนประเภทต่างๆ เพื่อเข้าใจผู้อื่นและการทำงานร่วมกับคนประเภทต่างๆ รู้ความต้องการและสามารถตอบสนองความต้องการเมื่อเกิดการขัดแย้งสามารถนำไปใช้ได้ในการบริหารทีมงานที่เป็นคนต่างประเภทกัน ​

​

​5. Positive Feedback ผ่านกิจกรรมพ่อหมอแม่หมอดูดวงฝึกการสื่อสารแบบ Story Telling ด้วยเครื่องมือและ Template ที่ออกแบบมาเพื่อให้เกิดการสื่อสารเชิงบวก แบบให้กำลังใจและมี Solution ​

​

​

​➢ เครื่องมือที่ใช้ : Points of You เครื่องมือพัฒนาความคิดจากประเทศอิสราเอลที่ยอมรับมากกว่า 150 ประเทศทั่วโลก และเกมที่ช่วยพัฒนาศักยภาพบุคลากร ​

​➢ กลุ่มเป้าหมาย : พนักงานจำนวน 30 ท่าน ​

​➢ วัน/เวลา : 1 วัน 9.00-16.00 น. ​

​➢ วิทยากร : อ.ดร.พงศ์ปณต พัสระ Points of You Country Leader Thailand​​​